Fråga forskaren
Sveriges HR Förening
Vi lever och navigerar oss fram i en värld där människor, organisationer och samhälle behöver ställa om och utvecklas i en allt snabbare takt. Som HR och ledare ska vi agera fort, men inte huvudlöst. Vi tror på att koppla ihop forskning och praktik för att skapa evidensbaserad utveckling. Därför har Sveriges HR förenings skapat podden ’Fråga forskaren – en podd om ledarskap och organisationsutveckling med forskning i fokus.
Kategorier: Bedrift
Legg til i Min liste
Hør på den siste episoden:
Tidligere episoder
-
77 - 77. Micael Dahlen - Hur du kan leva ditt bästa livThu, 13 Jun 2024
-
76 - 76. Magdalena Ramstedt Stadin – AI och arbetsmiljöThu, 30 May 2024
-
75 - 75. Magnus Lodefalk - AI och arbetsmarknadenThu, 16 May 2024
-
74 - 74. Gunilla Avby - Innovationskraft och ledarskap i vardagenThu, 02 May 2024
-
73 - 73. Stefan Söderfjäll och Simon Elvnäs - Tydliggöra - följa upp - återkopplaThu, 18 Apr 2024
-
72 - 72. Lars Strannegård - Framtidens nycklar: Fri och levande inför det okändaThu, 04 Apr 2024
-
71 - 71. Aron Schoug - Förutsättningar för storskaligt kreativt samarbeteThu, 21 Mar 2024
-
70 - 70. Thomas Jordan - Konsten att hantera konflikterThu, 07 Mar 2024
-
69 - 69. Jonathan Schunnesson - “I want it all and I want it now” - den yngre generationens förväntningar på arbetslivetThu, 22 Feb 2024
-
68 - 68. Pär Pettersson & Ulf Ericsson - Flytta fokus från ledarskap och medarbetarskap till verksamhetsskap!Thu, 08 Feb 2024
-
67 - 67. Lisa Björk & Linda Corin - Ett skifte från individ till organisation i arbetsmiljöarbetetThu, 21 Dec 2023
-
66 - 66. Alexander Löfgren - Så blir du en smart samarbetareThu, 07 Dec 2023
-
65 - 65. Lennart Högman - AI:n som ska kunna läsa av dina känslorThu, 23 Nov 2023
-
64 - 64. Elin Frögéli - Lyckade strategier för onboarding i tre delarThu, 09 Nov 2023
-
63 - 63. Susanna Alexius - Vi vill väldigt mycket till många - att gå från ideal till praktikThu, 26 Oct 2023
-
62 - 62. Magdalena Smeds - Överstyr inte - adressera rätt problem, på rätt sätt och i rätt omfattning!Thu, 12 Oct 2023
-
61 - 61. Constanze Eib - Upplevd rättvisa på jobbet spelar roll för välmående och engagemangThu, 28 Sep 2023
-
60 - 60. Jan Artem Henriksson - Inner Development Goals – för att öka våra chanser att nå FNs globala målThu, 14 Sep 2023
-
59 - 59. Säsongsavslutning - Vi vet att det är viktigt med reflektion, låt oss göra det!Thu, 15 Jun 2023
-
58 - 58. Louise Bringselius - Psykologisk trygghet, integritet och tillitThu, 01 Jun 2023
-
57 - 57. Henrik Eriksson - 20 års forskning visar vad som ligger bakom riktigt framgångsrika verksamheterThu, 18 May 2023
-
56 - 56. Sissela Nutley - Fokus, prestation och välmående utifrån hjärnans förutsättningarThu, 04 May 2023
-
55 - 55. Susanne Tafvelin & Hanna Irehill - Så får du unga att trivas och utvecklas i chefsrollenThu, 20 Apr 2023
-
54 - 54. Jonas Hjalmar Blom - Hur skapas, växer och sprids konspirationsteorier?Thu, 06 Apr 2023
-
53 - 53. Christina Björklund - "Visst vill jag vara chef!"Thu, 23 Mar 2023
-
52 - 52. Cecilia Bjursell - Arbetsmiljön ÄR lärmiljönThu, 09 Mar 2023
-
51 - 51. Therese H Monstad - Communicare – kommunicera - att göra tillsammans!Tue, 28 Feb 2023
-
50 - 50. Nina Bozic - 100 000 nerladdningar firas med en framtidsresa i det 50:e avsnittet!Thu, 09 Feb 2023
-
49 - 49. Andreas Wallo - Ledarskap vid distansarbete - så främjar vi medarbetares välbefinnande och arbetsprestationThu, 15 Dec 2022
-
48 - 48. Alexander Rozental - Prokrastinera, skjuta upp, ” jag gör det imorgon istället …”Thu, 01 Dec 2022
-
47 - 47. Andrea Eriksson - Lärande för en hållbar verksamhetsutvecklingThu, 03 Nov 2022
-
46 - 46. Simon Elvnäs - Att gå från att tänka & prata till att prova & göraThu, 20 Oct 2022
-
45 - 45. Anders Parment - Olika generationer olika rustade för tuffare tiderThu, 06 Oct 2022
-
44 - 44. Claudia Bernhard-Oettel – Anställningsformens betydelse för arbetsrelaterade attityder, trygghet och hälsaThu, 22 Sep 2022
-
43 - 43. Karl Wennberg - Mäter vi rätt saker och av rätt anledning avseende mångfald och inkludering?Thu, 08 Sep 2022
-
42 - 42. Gisela Bäcklander – Vikten av förutsägbarhet i ett alltmer gränslöst arbetslivThu, 16 Jun 2022
-
41 - 41. Kristian Stålne - Vuxenutvecklingens betydelse för vår förmåga att hantera förändring och komplexitetThu, 02 Jun 2022
-
40 - 40. Annika Engström – Vikten av att organisera och leda samspelet mellan teknik och människa -”sociotekniska systemet”Thu, 19 May 2022
-
39 - 39. Stefan Tengblad – Svenska Cranetstudien 2021Thu, 05 May 2022
-
38 - 38. Johan Alvehus – Ledarskapets förutsättningar och värdet av att vara en förebildThu, 21 Apr 2022
-
37 - 37. Kristina Palm & Calle Rosengren – Vägar till ett hållbart digitalt arbetslivThu, 07 Apr 2022
-
36 - 36. Per Thilander - HR funktionens organisering & digitaliseringThu, 24 Mar 2022
-
35 - 35. Bengt Larsson– Individuell lönesättning från policy till praktikThu, 10 Mar 2022
-
34 - 34. Anna Fogelberg Eriksson – Arbetsvärdering och lönekartläggning - ett verktyg för jämställdhet?Thu, 24 Feb 2022
-
33 - 33. Einar Iveroth – Meningsskapande processer vid organisatorisk förändringThu, 10 Feb 2022
-
32 - 32. Jon Ohlsson - Lärande 2.0 – Styrmodeller för en lärande organisationThu, 27 Jan 2022
-
31 - 31. Robert Lundmark– Ledarskapets förutsättningarThu, 09 Dec 2021
-
30 - 30. Kristoffer Holm - Ohövliga beteenden på våra arbetsplatserThu, 25 Nov 2021
-
29 - 29. Linda Weidenstedt – 12 punkter att reflektera över i arbetet med det hybrida arbetslivetThu, 11 Nov 2021
-
28 - 28. Mats Alvesson - En åsikt om arbetet med värdeord i organisationerThu, 28 Oct 2021
Vis flere episoder
5
